Մեր միավորները
Chongqing Dujiang Composites Co., Ltd.արդյունաբերությունն ու առևտուրը ինտեգրող մասնավոր ձեռնարկություն է, որը վաճառում է կոմպոզիտային նյութեր և դրանց ածանցյալներ: Ընկերության երեք սերունդներ կուտակել են ավելի քան 50 տարվա զարգացման փորձ՝ հետևելով «Ամբողջականություն, նորարարություն, ներդաշնակություն և փոխշահավետություն» ծառայության սկզբունքին, ստեղծել են ամբողջական մեկ կանգառի գնումների և համապարփակ լուծումների ծառայությունների համակարգ: Ընկերությունն ունի 289 աշխատակից և տարեկան 300-700 միլիոն յուան վաճառք:
Ի՞նչ ենք մենք անում։
Փորձառություն
40տարիների փորձ ապակեպլաստե և FRP ոլորտներում
3 սերունդընտանիքի անդամները աշխատում են կոմպոզիտային նյութերի արդյունաբերության մեջ
Քանի որ1980թ., մենք կենտրոնացել ենք ապակեթելային և FRP արտադրանքի վրա
Արտադրանքներ
Ածխածնային մանրաթել և FRP-ի համար նախատեսված այլ հումք։
Մեր կորպորատիվ մշակույթը
Չունցին Դուջիանգի 2002 թվականին հիմնադրվելուց ի վեր մեր թիմը փոքր խմբից աճել է մինչև ավելի քան 200 մարդ։ Գործարանի տարածքը ընդլայնվել է մինչև 50.000 քառակուսի մետր, իսկ 2021 թվականին շրջանառությունը մեկ հարվածով հասել է 25.000.000 ԱՄՆ դոլարի։ Այսօր մենք որոշակի մասշտաբի բիզնես ենք, որը սերտորեն կապված է մեր ընկերության կորպորատիվ մշակույթի հետ.
Առաքինություն
Առաքինությունը դնելով առաջին տեղում
Հարմոնիա
ներդաշնակություն փնտրելով
Կառավարում
Կան նորմեր և չափանիշներ
Նորարարություն
Ինտեգրացիա և ճկունություն
Կորպորատիվ առաքելություն
«ստեղծել հարստություն, փոխադարձ օգուտ և փոխշահավետություն»
Կորպորատիվ առաքելություն
Երբեք մի մոռացեք սկզբնական մտադրության մասին
Հիմնական առանձնահատկությունները
Համարձակվեք նորարարելՀիմնական բնութագիրը՝ համարձակվել փորձել, համարձակվել մտածել և անել դա։
Պահպանեք ամբողջականությունըՉունցին Դուցզյանի հիմնական առանձնահատկությունը ազնվության պահպանումն է։
Աշխատակիցների նկատմամբ հոգատարությունԱմեն տարի մենք հարյուր միլիոնավոր յուան ենք ներդնում աշխատակիցների վերապատրաստման, աշխատակիցների համար ճաշարանների ստեղծման և աշխատակիցներին օրական երեք անգամ անվճար սնունդ տրամադրելու մեջ։
Անել լավագույնըՉունցին Դուցզյանը բարձր տեսլական ունի, աշխատանքային չափանիշների նկատմամբ չափազանց բարձր պահանջներ ունի և հետապնդում է «փոխադարձ օգուտ և փոխադարձ շահ»։
Ընկերության զարգացման պատմությունը
1980 թվականին
Լավ սկիզբ1981 թվականին
Շուկայի սպասումների ըմբռնում՝ հաճախորդների լիակատար գոհունակության հասնելու համար1992 թվականին
2000 թվականին
● Սկսվեց միջազգային տեխնիկական համագործակցություն։
2002 թվականին
Միջազգային ճանաչում և նոր մեկնարկային կետ2003 թվականին
2004 թվականին
2007 թվականին
2014 թվականին
2021 թվականին
Վկայական
գրասենյակային միջավայր
գործարանային միջավայր
Հաճախորդներ
